Corporate Social Responsibility (CSR)

CSR adalah tindakan perusahaan yang bertujuan untuk meminimalkan dampak negatif dan memaksimalkan dampak positif terhadap lingkungan perusahaan ini berada.

Sejarah CSR:

• Dikemukakan oleh Howard R. Bowen di tahun 1953
• Mulai di adopsi tahun 1970an
• Dipopulerkan oleh John Elkington via bukunya "Cannibal Business" tahun 1998
• John Elkington menyebut 3P (Profit, People, Planet)

Implementasi CSR: 

• Filantropi (sukarela)
• Obligation (kewajiban)

Landasan Pokok CSR:

1. Dalam aktivitas ekonomi

• Kinerja keuangan berjalan baik
• Tidak terdapat politik suap/korupsi
• Kepatuhan dalam pembayaran pajak
• Tidak melakuka sumbangan politik/suap

2. Dalam lingkungan hidup

• Tidak melakukan pencemaran
• Tidak berkontribusi atas limbah
• Tidak melakukan pemborosan air
• Tidak melakukan penyerobotan lahan

3. Dalam isu sosial

• Tidak mempekerjakan anak dibawah umur
• Menjamin kesehatan karyawan/masyarakat yang terkena dampak
• Menjaga privasi
• Memberikan dampak positif terhadap masyarakat

4. Dalam isu kesejahteraan

• Menjaga kesehatan karyawan
• Menjaga keseimbangan kerja/hidup
• Menjaga keamanan kondisi tempat kerja